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【簡介】 「不是AI搶走了我們的工作,而是那些精通AI應用的人正在奪走我們的工作!」──Nvidia CEO 黃仁勳 韓國企業最推崇的科技趨勢專家尹惠植,運用27年來累積豐厚的趨勢預測能力,為難以預測的未來,歸納出簡明路徑,幫助工作者在產業趨勢、工作型態、個人職務面臨前所未有的變革前,提早掌握AI生成時代的競爭優勢。 AI發展飛速,從機器學習到深度學習,再到引起全球企業爭相投入。 引爆AI發展的ChatGPT是什麼?將帶來什麼樣的改變? ChatGPT展示了超越人類的寫作能力和創造力,是一種新服務,讓人們能用聊天的方式詢問AI 自己有興趣的問題並展開對話。 隨著ChatGPT出現與普及,未來將新增6900萬個工作機會,自ChatGPT問世以來,全球每天都有數百種新的AI技術應用湧現。 掌握世界主流趨勢,就能預見未來,擬定面向未來的新職涯策略,了解關於AI的基礎知識,恐懼就會變成希望。 由引領韓國大型企業成功變革的科技趨勢專家,從三個部分帶領大家從了解基礎到實際應用,學習如何與AI完美協作,並提出AI時代須具備的關鍵能力。 第一部分:探討ChatGPT與哪些技術結合,以及如何使用,梳理了我們所好奇的ChatGPT的原理和AI技術的概念。 第二部分:根據AI發展趨勢,分析在生成AI時代哪些工作會出現,哪些工作會消失,並提示我們需要培養哪些關鍵能力。 第三部分:透過實際案例,學習從聯合國和世界經濟論壇到初創企業的趨勢分析方法,掌握未來的變化。 我們無法預知會經歷多少次時代的變遷, 唯一可以肯定的是變化的速度將比現在更快。 只要具備基礎能力,就能適應這樣的速度變化,搶先成為未來人才。 各界推薦 有關在創造性AI時代將消失的職業的資訊很多,但關於未來將新興的職業和如何建立穩固的職業生涯的資訊則很少,這本書將是內容最扎實的指南。——韓國Microsoft董事 李韶英 這本書提出了實際的方法,描述了由ChatGPT的出現所催生的AI將如何影響就業市場,我們應如何應對這些變化。——前Adobe Korea代表 吳美英 讀這本書的過程中,我能夠找到對「我想知道什麼?」以及通過這些知識,「我想創造什麼價值?」的答案。——Oxopolitics代表 劉浩現 作為科技趨勢改革管理專家,這本書提供了關於與ChatGPT一起走進未來的深刻洞見。——韓國Microsoft Azure業務總監 宋成浩 如果你想透過AI提高工作效率,或者在日常生活中使用AI,那麼翻開這本書,你將獲得最親切且清楚的指引。—— Netflix招聘研究員 Stella Cho 這本書將為充滿對ChatGPT的好奇與恐懼的人打開一扇門,帶領他們窺見未來的世界及該如何做好準備。——京畿道社會經濟中心院長 劉勳 通過這本書,作者利用在科技產業的長期經驗和快速學習能力,閱讀技術趨勢,並告訴我們如何為未來做準備。——漢林大學技術持股公司CEO,管理學博士 李希與 作者尹惠植是一個有著豐富實戰經驗的科技產業專家,他經歷了科技產業的重大革命。這樣的背景,使他對「未來的工作機會」具備較一般人更具說服力的洞見。——區塊鏈專業開發者,韓國西江大學遊戲教育院教授 李寶拉【目錄】 推薦語 各界推薦 前言 AI不會搶走你我的工作,但懂得與AI協作的人可以 Part1 ChatGPT,揭開AI時代新序幕 Chapter1 ChatGPT的誕生與革命 ChatGPT時代與新機會 | AI開始自我學習 | 學習人類語言的大型語言模型 | 透過事先學習,掌握人類語言的脈絡 | ChatGPT如何獲得智慧? | Chapter 2 即將到來的巨大變化 連結其他技術,生成革命性服務 | 搜尋引擎市場的版圖大遷移 | 釋出Plugins功能,刺激企業爭相投入開發 | 從識別食品成分到面試練習,AI都能幫上忙 | 出遊前問AI,為你量身打造旅行計畫 | 只要提供想法,生成圖片或音樂都沒問題 | 開發者熱衷的GitHub Copilot X | 寫文章、寫文案甚至優化路線,AI與我們愈來愈密不可分 NEW CHAT 與ChatGPT對話的重點 第二部分 AI時代,我們需要做好哪些準備? Chapter 3 工作版圖大挪移,職務轉型新型態 AI帶來的職務轉型 | 1.52億個工作機會將受到影響 | 未來的熱門職業在哪? | 自雇者時代 | 專業導向的合作模式取代長期雇傭形式 | 企業壽命縮短,個人壽命延長 | 極客工作者時代 Chapter 4 AI時代最關鍵的十種能力 主動學習取代主動聆聽,AI時代的新關鍵能力 | AI再教育將成未來新興行業 | NEW CHAT 認識職務轉型所需的新技能 AI絕對無法掌握的三大能力 | 順利銜接AI時代必備的解決問題能力 NEW CHAT 解決複雜問題的四階段 Chapter 5 未來工作者需要具備的AI 基礎知識 多角化人才正夯 | 各國政府積極投入AI教育 | AI生成時代的學習策略 NEW CHAT 善用流程機器人,工作事半功倍 第三部分 AI時代,趨勢分析是我的競爭力 Chapter 6 從全球趨勢和就業趨勢掌握先機 分析趨勢,看見就業新機會 | 分析宏觀趨勢和微觀趨勢的要點 Chapter 7 從聯合國的可持續發展目標看出未來可期的職業 觀察國際組織動向,預見未來大趨勢 | 聯合國也投資新創公司? | 全球注目問題,由新創企業解決 Chapter 8 從世界經濟論壇掌握未來經濟趨勢 從世界經濟論壇預測就業趨勢 | 世界經濟論壇議題的觀察重點 | 與全球問題連結的技術投資 |世界經濟論壇率先看出Google的機會 | 説明創業公司的數字平臺Uplink NEW CHAT 世界經濟論壇如何挑選倡議的全球問題? Chapter 9 從全球顧問公司報告,掌握趨勢變化的最佳輔助資料 Gartner選定的「2023年十大IT戰略技術趨勢」 NEW CHAT 用魔力象限挖掘成長企業 Chapter 10 五年後的工作,由創業公司決定 創業公司是未來趨勢的氣象預報 | 分析投資公司的投資組合 | 預測五年後將引領世界的公司 | 一目了然的創業公司投資資訊,CB Insights | Crunchbase 幫你鎖定高潛力企業 NEW CHAT 尋找獲得最多投資的企業 伊隆・馬斯克正在投資什麼? | 學習創業公司的核心,職務技能分析 NEW CHAT 四階段找到你的未來職業 結語 掌握預測訣竅,無畏面對職務轉型 AI 用語整理 資料來源
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【簡介】 當「複雜」成為組織面對的常態 「敏捷」就是最佳解答 SCRUM執行長 睽違5年後 正宗權威演示專書 即刻超強部署 一次解決組織與個人荒謬的浪費 可口可樂、博世、3M、蘋果、Google、Facebook和Amazon都在用的轉型改革工作法 只有迅速採取行動的人,才能真正抓住機會。 在這個全球化影響力不斷擴大的新時代,任何人為或天然災難造成的連鎖效應,都有可能迅速擴及全世界,導致政治、外交、經濟版圖產生巨變,沒有人或組織可以倖免。 面對不斷變動的局勢,過去的工作方式已經無法應對未來的問題,我們需要採用新的工作方式,Scrum正是解答。 Scrum是放眼未來、快速回應的工作法,運作方式非常簡單,首先,找出3種角色: .產品負責人:負責按照價值排定工作優先順序,建立產品待辦事項清單。 .Scrum大師:幫助團隊提升速度,除去一切障礙。 .團隊成員:完成工作的主力人員。 接下來,就可以進行最重要的5項活動: .衝刺規劃:展示產品待辦事項清單,選定衝刺期要做的任務。 .衝刺:配合團隊狀況選擇最佳的工作節奏,但一週的衝刺最適合。 .每日Scrum(立會):花15分鐘報告工作進度與當天目標。 .衝刺檢視:衝刺結束後,向利害關係人與客戶展示已經完成的工作與成果。 .衝刺回顧:產品負責人、Scrum大師和團隊成員一起討論進展順利的部分、檢討應該改進的部分,以及下次該如何調整。 改變傳統的結構,改變激勵誘因,改變績效管理方式,就能實現人類的摩爾定律,用最少的時間完成最多的工作。 各界好評推薦 四年前,我們3M健康資訊系統公司排除萬難採用Scrum解決業務上的緊急問題。我當時根本不曉得Scrum是諸多疑難雜症的解藥:部門猜忌與壁壘、官僚主義、欠缺社群意識和歸屬感……本書的精彩重點,讓我重新體驗轉型之旅,歷歷在目驚奇不已。要理解Scrum不難,但要切實做到可不容易,這需要決策、創意、用心、調整和耐心。這也是世上好人讓大家的生活變得更好的方法。」──大衛.弗萊茲(David Frazee),3M公司系統研究實驗室主任 Scrum為所有相關人員創造商業價值也帶來幸福快樂。這套方法架構是知識創新企業的重要推手,並且能在全球市場與社會中培養創新的永續動力。」──野中郁次郎,日本一橋大學榮譽教授、〈新產品開發的新局〉(The New New Product Development Game)共同作者與《創新求勝》合著者 Scrum是高科技產業已經運用幾十年的工作方法。在本書中,J.J. 薩瑟蘭更全面展示各種美國企業如何運用Scrum提高生產力、取得成果。──凡爾納.哈尼許(Verne Harnish),企業家協會(EO)創辦人、《逐步升級》(Scaling Up)作者 本書會讓Scrum的運用範圍更為擴大,以後大家都能靠它提升功力,釋放敏捷潛力。這本書不說廢話,明白揭示Scrum在現實生活中的務實應用。J.J. 薩瑟蘭以淺顯文字提點商業世界的運作方式,而Scrum就是讓它運作精巧的關鍵!──戴瑞.里格比(Darrell Rigby),貝恩策略顧問公司(Bain&Company)合夥人 希望自家公司學習擺脫困境的領導者、創新者和想要顛覆市場的大黑馬都要讀這本書!J.J. 薩瑟蘭說起故事引人入勝,各種深刻見解有憑有據,不但揭示真正重要的模式與反模式,還提供Scrum@Scale等實用技巧,得以釋放潛力,推動世界發展。──納桑尼爾.戴維斯(Nathaniel Davis),Drinkworks執行長兼產品總負責人 簡單的說,Scrum已經改變我們的業務。強烈推薦本書給所有希望提升到新水準的公司企業!──布萊恩.福斯(Brian Fox),Confirmation公司創辦人兼董事長 【目錄】 各界推薦 第 1 章 面對選擇 第 2 章 降低成本 第 3 章 加速決策 第 4 章 確實完成工作 第 5 章 找出問題 第 6 章 改變文化 第 7 章 做正確的事 第 8 章 別碰不該做的事 第 9 章 打造文藝復興企業 第10章 更多選擇的世界 謝辭 注釋 看更多