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【簡介】 眾多的節日、儀式及多元的表演藝術, 為世人帶來色彩和歡樂, 也喚醒人們對印度文化遺產的信仰和認同。 《走入大絲路南亞段:印度聯合國非物質文化遺產》是上一本《印度不思議 世界遺產紀行》的延續,集結印度達人作者吳德朗研究印度文化20年,在台灣、印度及亞洲各國舉辦超過500場次文化活動中所獲得的無限啟發。 出版前,作者再度前往印度,拜訪文化部三大部會之主管,並取得第一手資料。同時拜訪印度20多位有口皆碑的藝術家及國寶級大師,做面對面的訪談,獲得前所未有、彌足珍貴的豐富資料。 在印度,藝術與文化以各種形式不斷地在傳承,並維持古老傳統,成為過去與現在之間不可分跟的紐帶。它體現了所有部落和民間藝術形式中隱含的生活各方面的複雜、有機的相互作用。藝術不僅僅是生活中的裝飾或娛樂,也是生活內在的一部份。 而這些藝術,透過長久以來老師跟學生口傳心授的傳承,維繫了印度文化精準命脈,再夾以信仰宗教的神聖力量,透過宗廟儀式慶典全民全面參與,促進地方繁榮也有助於身分認同。這種難能可貴的傳統正符合聯合國非物質遺產的最高精神。 2018年曾出版的《印度不思議 世界遺產紀行》以建築人文美學為主,比較像是硬體的範疇,而這一本《印度聯合國非物質文化遺產》則是軟體心靈面的陳述,及美好工藝慶典的記憶。兩者之間相輔相成,彼此對應賞讀,必能了解印度文化更深層的輪廓。 名人推薦 楊方 世界遺產雜誌發行人 Akhilesh Mishra 印度文化友誼協會(ICCR)會長 Guru Shashadhar Acharya 聯合國世界人類非物質文化遺產印度面具舞蹈的代表 木里雅杜 非物質世界遺產大師 Birju Maharaj 卡薩克國寶級大師 吳玉琴 台灣印度國會議員協會會長 管碧玲 台灣印度國會議員協會前會長 林婉美 世界遺產旅行作家 陳自明 北京中央音樂學院教授 黃建忠 星球國際旅行社董事、古文明專家 陳牧民 中興大學國際政治研究所教授、台灣南亞研究協會理事長 蔡宗德 國立台南藝術大學民族音樂學研究所所長 釋覺明 南華大學宗教所所長 呂麗慧 新月文學第七屆非穆斯林散文優勝 李宛儒 中東肚皮舞引進台灣的重要推手、中東文化藝術團團長 陳景圓 整體瑜珈Integral Yoga、中華國際整體瑜珈協會理事長【目錄】 India -Intangible Cultural Heritage 作者序 | 印度非物質文化遺產 導讀序 | 非物質文化遺產淺說 楊方 推薦序 | 印度文化友誼協會會長的推薦 Akhilesh Mishra 推薦序 | 談論Mudiyettu非物資文化遺產 Pummackal Kunjanmarar 推薦序 | 表演藝術也是非物質文化遺產 Guru Shashadhar Acharya 推薦序 | 非物質文化遺產歷久彌新 吳玉琴 推薦序 | 博大精深的印度文化 管碧玲 推薦序 | 浩瀚文明需要真心觸動 林婉美 推薦序 | 行卷的一手資料 陳自明 推薦序 | 多元文化的交融 黃建忠 推薦序 | 研究20年的結晶 陳牧民 推薦序 | 對印度文化充滿熱情 蔡宗德 推薦序 | 喜馬拉雅山拉達克——天上人間的梵音悠揚 釋覺明 推薦序 | 跟著這本書一起去旅行 呂麗慧 推薦序 | 如果我不去中東,而去印度,是因為吳德朗 李宛儒 推薦序 | 華麗的印度文化將持續放出光芒 陳景圓 聯合國非物質遺產 Introduction印度非物質文化遺產簡介 拉瑪利拉的傳統戲劇 吠陀吟唱 苦替雅坦梵文劇 喜馬拉雅山的儀式劇院 木里雅杜 卡貝利亞 查烏面具舞 佛教吟唱 曼尼普爾的儀式吟歌 傳統黃銅工藝詹迪亞拉 瑜珈 波斯新年 大壺節 附則 印度台灣文創音樂劇巡旅 後記/感謝/參考資料
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【簡介】 本書主要探討十九世紀末韓中關係的變化,從東亞歷史脈絡中分析傳統事大關係的終結及平等邦交的建立過程,並關注內部政治與對外關係的密切性。 2025年是《馬關條約》簽訂130週年,因為《馬關條約》,臺灣被割讓給日本,朝鮮則因清朝影響力的徹底消失而逐漸受到日本控制,韓日的關係出現了巨大裂縫。 本書共六章,包括 光緒前期的海防論與朝鮮、 衝突的對外政策與貿易問題、 從外交文書的變化所見的干涉政策、 戊戌變法期清國對朝鮮新建邦交……等。 針對中韓內政與外交之間的關係進行分析,特別是變遷前後的內部政治關係。同時,針對戰爭爆發前,以及這些變化如何導致武力衝突這一極端局面的出現,深入分析戰爭結束後如何改變東亞國際秩序的本質。 當前東亞歷史問題的大部分根源都來自近代,而近代東亞的國際關係構成當前東亞格局的原型。因此,只有準確了解過去發生的事,並在此基礎上形成共同的問題意識,才能更進一步解決當前問題。在這樣的意義上,本書特別關注近代東亞國家之間的相互對話。 【目錄】 致謝詞 自序 「因臣無外交」與「弱國無外交」的近代東亞外交 第一章 緒論 第一節 近代東亞國際關係的問題 第二節 東西的國際法與主權論爭 第二章 光緒前期的海防論與朝鮮 第一節 內部矛盾的對外政策 第二節 海防論與門戶政策中的朝鮮 第三節 壬午軍亂的爆發與對朝鮮問題的政策轉變 第四節 朝鮮與各國關係與清國的反應 小結 第三章 衝突的對外政策與貿易問題 第一節 對外政策的構想與實現 第二節 陸路互市的修改與協商過程 小結 第四章 從外交文書的變化所見的干涉政策 第一節 從朝—清往來文件觀兩國關係的變容 第二節 以咨文與照會為主的交涉 第三節 甲午戰爭與兩國國交的切斷 小結 第五章 戊戌變法期清國對朝鮮新建邦交 第一節 甲午戰爭之後的東亞局勢 第二節 變法改革的實施與對外政策的特徵 第三節 新建邦交與唐紹儀對朝鮮的認識 小結 第六章 結論 徵引文獻
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【簡介】 沒有任何一本書可以代替貝佐斯本人的親自撰述 剖析亞馬遜制勝的策略邏輯 以及他如何洞察未來的趨勢與機會 ★ 上市即空降 Amazon TOP 1 ★ 華爾街日報暢銷書 ★ 甫出版即售全球18國版權 ★ 收錄1997~2020貝佐斯CEO任內完整24封股東信 後貝佐斯時代來臨前,一本書洞悉他27年來的長期思維與商戰歷程 由貝佐斯本人親自撰述,24封致股東信全文、講稿、採訪第一次集結 《賈伯斯傳》作者艾薩克森以近二萬字專文,解析貝佐斯獨樹一幟的領導風格與經營手法 「如果你抵抗趨勢,你很可能是在抗拒未來。 擁抱趨勢,你才能順風而行。」——傑夫.貝佐斯 沒有含著金湯匙的出身、認清大學主修不如人立即轉系、辭退有著大好前途的華爾街工作、30歲創業時才剛新婚一年,曾經也從基層努力起的貝佐斯,他如何思考未來、選擇人生志向? 也不過短短二十多年,貝佐斯帶領亞馬遜,連續破壞、顛覆多個產業。 他如何做到「創辦人即公司」,從零開始創業,成就今日的亞馬遜? 上市23年股價漲超2300倍,創造破兆元的市值, 啟動零售、資訊服務革命,讓我們日夜離不開亞馬遜! 艾薩克森在文中特別提到:「人文、科技、商業,這三項要素使他成為這個世代最成功和最具影響力的創新者。貝佐斯和賈伯斯一樣,驅動許多產業轉型。全世界最大的網路零售商亞馬遜,改變了我們的購物方式和我們對運輸配送的期待。」 本書內容含括貝佐斯撰寫的獨一無二、極具原創性的股東信,以及許多演講和訪談文稿,從中能認識到他的成長背景和工作生活,以及他的想法如何一路演變——從局內人的觀點,了解貝佐斯的成功原因和祕訣。 全書從創新、客戶至上,到氣候變遷、外太空、新冠肺炎疫情的啟示,談及各式各樣的商業和公共政策議題,有如參加一堂傳授商業價值、策略與執行力的大師課,沒有任何一本書可以代替。 貝佐斯親身向你訴說,哪些核心原則與哲學,指引他創造、領導、改造亞馬遜及藍源公司。在亞馬遜業務高速成長的背後,貝佐斯有長期效忠他的資深主管團隊(S-team),有堅定信守的長期主義,有專注顧客優先的信念,有大膽下注、無懼失敗的動態發明與創新構想,有鼓勵員工漫步思考的餘裕。 以上這些能使貝佐斯在預備卸任執行長一職後,留下一套繼續傳動不停的管理引擎,這套商業模式將讓亞馬遜的飛輪永動運作,為這家已經運轉27年的企業,不斷注入系統活力,使得不管日後貝佐斯在或不在,對公司都影響有限。 不管你是企業執行長、剛剛起步的新創業者,或是使用亞馬遜產品與服務的買家及賣家,你都將從本書直觀了解貝佐斯的成功方程式,以及領導管理的核心原則和人生哲學。同時洞見其獨特和原創的想法如何誕生,以及他所描繪的人類大未來。 本書特色 ◎本書彙編亞馬遜自成立以來各年的股東信,以及貝佐斯本人的重要講稿、採訪稿,讓你全面、有系統地掌握原汁原味的商業運作邏輯與思維。 ◎直接閱讀貝佐斯真正的經營思想歷程,不受各類間接寫就的相關書籍、文章曲解,效法他的經驗與做法,解鎖自己在工作與人生方面的成就,獲得雙贏。 ◎借用貝佐斯的概念,例如:長期主義、飛輪效應、自由現金流等等,幫助個人進行選擇、判斷、優化日常決策。【目錄】 導讀 一位真正的創新者 華特.艾薩克森 Part 1 經營篇——給股東的信 1. 在悠久的市場中建立長遠的事業(一九九七年) 2. 專心致志於顧客成功(一九九八年) 3. 每一個目標都是為了長久屹立(一九九九年) 4. 長遠才能秤出企業的真實重量(二○○○年) 5. 顧客是最有價值的資產(二○○一年) 6. 為顧客謀利益,股東就得利(二○○二年) 7. 長期思維是真正負責經營的果實(二○○三年) 8. 每股自由現金流是最重要的財務指標(二○○四年) 9. 以長期領先作為決策判斷(二○○五年) 10. 發展新事業的紀律(二○○六年) 11. 團隊的傳教士精神(二○○七年) 12. 從顧客需求回推,才會發展新能力(二○○八年) 13. 精心設定目標,專注可控制的成果(二○○九年) 14. 科技是全面精進顧客體驗的基本工具(二○一○年) 15. 以徹底顛覆的創新成就他人夢想(二○一一年) 16. 渴望打動顧客是比競爭更積極的內在驅動力(二○一二年) 17. WOW!(二○一三年) 18. 勇敢下注三大創新(二○一四年致) 19. 經營實驗的長尾報酬(二○一五年) 20. 避免第二天的到來(二○一六年) 21. 建立高標準文化(二○一七年) 22. 直覺、好奇與漫想(二○一八年) 23. 規模的社會責任(二○一九年) 24. 與眾無異 VS 與眾不同(二○二○年) Part 2 人生篇——選擇、務實與夢想 25.生命給我的禮物 26.普林斯頓轉捩點 27.聰明是天賦,仁慈是選擇 28.智與謀的鍛鍊 29.改行 30.至關重要的環節 31.創業家資本主義 32.尊榮會員制的發明流程 33.一年做三個好決策 34.AWS奇蹟 35.Alexa與機器學習的黃金年代 36.與全食超市相乘 37.決定接手《華盛頓郵報》 38.把困難的事做好 39.平衡的誤導 40.不要找傭兵 41.決策的兩種類型 42.競爭的關鍵認識 43.大企業與政府 44.第一個簽署《氣候承諾》 45.貝佐斯第一天基金 46.未來世代的太空計畫 47.在偉大的國家繼續創新 收錄文章來源說明
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【簡介】 掌握MarTech策略佈局的關鍵與戰術,啟動後疫情時代的長期商機! 史上第一次,我們同時面對橫跨5個世代的消費族群,該如何觸及? 我們第一次,擁有會學習進步的智慧MarTech,可以如何運用? 最權威的行銷大師科特勒帶你看清楚加速數位轉型的消費者與商業世界! 每一次趨勢改變、方向不清時,行銷大師菲利浦.科特勒博士都會站出來定義新典範、描繪行銷的新價值,成為全球行銷人遵循的圭臬,也為企業指引商機新方向,其著作更是被譽為行銷學的聖經。 從翻譯成 27 種語言、探討行銷差異化的《行銷3.0》開始;再到指引企業數位轉型的《行銷4.0》;在新冠肺炎COVID-19大流行之際,《行銷5.0》更是回應當今行銷人員面臨的重大變動,說明市場、商業和科技面對的新挑戰與孕育的新機會。 科特勒博士認為,行銷的目的始終是要改善日常生活品質、促進共同利益。在本書中,科特勒博士、亞洲行銷專家陳就學和伊萬.塞提亞宛首先說明了這個時代面對的三大挑戰,包括: • 五個世代共同生活在地球上,各有各的態度、偏好與行為,造成世代鴻溝; • 財富分配不均,繁榮兩極化,永續發展成為企業的新力量; • 數位落差帶來失業、不信任、安全隱私等新風險。 所謂行銷5.0,是指應用更智慧的MarTech科技提升整個顧客旅程的價值。而人工智慧再強,也需要行銷人員解讀和制定策略,才能在顧客旅程中創造最大價值,打造一對一的全新顧客體驗。 行銷5.0的成功戰術:2大功夫+ 3大應用 行銷5.0的首要之務是先在組織內部建立兩項功夫,以達成三項應用,結合人工智慧、自然語言處理、感測器、機器人、AR、VR、區塊鏈等,為企業帶來最高價值。 ◎功夫1:資料行銷:所有決策都必須有足夠的資料在手,以分析大數據,制定行銷決策。 ◎功夫2:敏捷行銷:利用去中心化的跨部門團隊,更快速地持續監測、因應不斷變動的環境。 ◎應用1:預測行銷:建立和使用預測分析,設想消費者的反應,提前部署以影響市場。 ◎應用2:場景行銷:根據顧客情境即時進行一對一行銷,讓顧客感受無縫接軌的全方位通路體驗。 ◎應用3:增強行銷:利用模仿人類的數位科技,確保行銷人員結合數位的便利,以及人本溫暖與同理。 人的智慧結合科技的力量,更早掌握先機、更快採取行動,帶來更長久優勢! 國內外好評推薦 邱奕嘉│政治大學商學院教授 邱威凱│和泰聯網副總經理 張志浩│台灣邁肯行銷傳播集團董事長 游梓翔│世新大學口語傳播系教授 詹益鑑│互貴興業策略長 詹太太│「吐納商業評論」專欄作者 齊立文│《經理人月刊》總編輯 謝文憲│企業講師、作家、主持人 瓦特.維拉│國際管理顧問協會(ICMCI)前主席 凱文.凱勒│達特茅斯學院行銷學教授 傑佛瑞.T.波西│賓州大學華頓商學院名譽教授 赫曼.西蒙 │SKP 行銷顧問公司創辦人暨名譽主席 (依照姓氏筆畫排列) 各界讚譽 《行銷 5.0 》不僅是理論、工具書,並強調不管人工智慧如何運用,總還是擬人,代替不了人類的感知及同理心。所以建立一個以人為本、連結人性、產生共鳴的行銷環境,是當前企業的轉型課題。— 張志浩,台灣邁肯行銷傳播集團董事長暨執行長 在數位經濟典範下,在行銷 5.0 的時代中,沒有人是數據的局外人,也沒有人是行銷的局外人。接下來的變動,只會隨著資通環境改變商業模式、消費者行為、溝通 與傳播環境,一天比一天快速,企業必須更有彈性面對變動,更有能力改變自己。 — 邱威凱,和泰聯網副總經理 COVID-19 疫情的衝擊,讓人類許多活動的線上化、虛擬化、數位化,一夕之間, 從選修變為必選,企業數位轉型也變得迫在眉睫。當科技的應用已經滲透到每一 個產業、組織內的每一個部門/功能,在閱讀《行銷 5.0》時,我忍不住思考, 究竟行銷科技(MarTech)要把行銷人或消費者帶到什麼樣的境地?書中提到的「一人市場行銷」(segments of one)或許是答案之一,真真正正地做到為我這個獨特、獨立的個體,量身打造的「一對一行銷」。— 齊立文,《經理人月刊》總編輯 料想本書付印出版之時,台灣依然處於面對疫情高度管制跟緊張的狀態。但如同本書的主旨一般,唯有科學化、數據化的思維,透過分析與整合,我們才有面對 未知的機會,提高可預測性,建立風險管理跟快速應變的能耐。面對疫情如此, 面對瞬息萬變的市場也是一樣。只要善用科技,危機就會是轉機。在後疫情時代, 讓我們一起透過新世代的思維與科技,面向下一個高速成長的新常態。— 詹益鑑,Hukui Bio 策略長 你是行銷人,或是內容製作者,若是想要了解這五個世代重視的議題,就要能夠 理解數據,運用資料,深入分析各個世代所經歷的人生階段,以做到供需匹配。 這也是對我最有啟發的部分。從「行銷 4.0」到「行銷 5.0」,我更能夠深刻體會, 既然現在是「五個世代」的共好生活,我們無論是做內容還是做行銷,已經不可 能期望一次工就想要討好所有人,更別試圖做一個企劃想說對五個世代都「一體 適用」。分眾思維是必備功課。— 詹太太,「吐納商業評論」專欄作者、行銷科技部落客 《行銷5.0》最令我佩服的是,它整合了現代科技的力量與人類的新興價值體系,不僅幫助未來行銷人員理解整合的緣由,更加以轉化為有效又永續的行動。— 赫曼.西蒙(Hermann Simon),SKP 行銷顧問公司創辦人暨名譽主席 菲利浦.科特勒的能力驚人,可以讓人清楚看到行銷的過去、現在與未來,總是明白哪些原則永久適用、哪些實務需要轉變。在《行銷5.0》中,科特勒與其他共同作者大膽地把數位科技融入行銷的思維、規畫和實踐中。本書出版得正是時候,實屬跨越時空的經典,是想要成功行銷的讀者必備指南。— 凱文.凱勒(Kevin Lane Keller),達特茅斯學院塔克商學院行銷學教授 這是一本符合潮流又影響深遠的指南,說明數位科技改變商業實務的潛力。行銷人員若能比對手更早掌握先機、更快採取行動,就會替企業帶來長久的優勢。— 傑佛瑞.T.波西(Geoffrey T. Boisi),賓州大學華頓商學院名譽教授 《行銷5.0》可說是乘勢而出,尤其在當前COVID-19疫情之中更深具現實意涵。許多國家延續封城政策,迫使企業不得不關注行銷的數位化。這本書的內容量也恰如其分,適合成為職場上行銷經理的實戰手冊。— 瓦特.維拉(Walter Vieira),國際管理顧問協會(ICMCI)前主席 【目錄】 推薦序 行銷5.0:科技造福人類 張志浩 推薦序 在行銷5.0時代中,沒有人是行銷的局外人 邱威凱 推薦序 為人類所有、所治、所享的行銷科技 齊立文 推薦序 後疫情時代的行銷指南 詹益鑑 推薦序 「勇踏前人未至之境」的行銷之路 詹太太 導 讀 從科技到人性的行銷旅程 游梓翔 Part 1 什麼是行銷5.0? 第1章 行銷5.0的時代來臨了! Part 2 行銷5.0時代的三大挑戰 第2章 世代差異:嬰兒潮、X、Y、Z,以及α世代的行銷策略 第3章 繁榮兩極化:中間市場逐漸消失,只能往兩端靠攏 第4章 數位落差的對策:讓科技成為注重個人、社群與體驗的工具 Part 3 科技帶動行銷的全新策略 第5章 COVID-19下的行銷策略:組織的數位能力評估 第6章 即至科技:人類人技術大躍進 第7章 全新顧客體驗:機器雖然酷炫,真人才夠溫暖 Part 4 運用行銷科技的全新戰術 第8章 資料行銷:打造資料生態系、精準目標界定 第9章 預測行銷:超前部署預見市場需求 第10章 場景行銷:打造個人化的感知與回應體驗 第11章 增強行銷:落實科技帶動的真人互動 第12章 敏捷行銷:迅速執行大量業務
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【簡介】 亞馬遜讀者好評、《華爾街日報》推薦書 限制判斷力的不是聰明才智,而是心態! 養成「偵察心態」,讓你的判斷不被盲點綁架。 你面對別人的批評,第一反應是什麼? 你曾用盡方法來證明自己是錯的嗎? 你身旁有能對你誠實說反對、批評意見的人嗎? 上面這幾個問題,你的回答是什麼? 你是不是才猛然發現,原來自己很容易被盲點包圍,它深深影響我們每天的行為與抉擇。 本書作者茱莉亞.蓋勒芙(Julia Galef)是應用理性中心共同創辦人,同時也是一位人氣講者,她的TED演講「為什麼你會認為你是對的,儘管你是錯的」獲得熱烈回響,並以其中的核心觀點寫成了這本書。 蓋勒芙發現,我們內心認為親眼所見的就是事實和真相,這樣的心態限制了我們的判斷力,局限了我們對世界的認知、人生可發展的高度。但是,這種心態是可以改變的。 我們常會不小心陷入隧道視野,閉鎖認知,想相信的事,就找盡理由接受;不想相信的事,就設法找藉口拒絕相信。蓋勒芙稱此為「士兵心態」,著重防禦與自我保護,捍衛自己的觀點,堅信內心想要相信的事。 在本書中,蓋勒芙結合心理學、科學的研究與有趣的實例,發展出「偵察心態」,由好奇心驅使,著重觀察蒐證,依據事實畫出精確地圖,希望探知事物真相。這是一種任何人都能學會的情感技能、洞察習慣,以及看待世界的方式。 培養「偵察心態」、學會「零盲點思維」,我們就能把事情做得明智,人生過得明白。本書提供你許多靈活的工具及方法來練習,例如: ● 運用局外人測試等五種思考實驗,覺察出偏見隱藏在哪。 ● 意識到自己動機推論的傾向,避免非依據事實的論斷。 ● 利用判定確信程度的方法,看清事物,又能掌握不確定性。 ● 學會如何犯錯,不斷修正、更新自己的認知,讓判斷越來越精準。 ● 坦承自己的不確定,培養社交自信,從而每次都做出更好的選擇。 ● 認識身分認同對我們的影響,不受其約束,保持自己思維靈敏。 「偵察心態」幫助你改變慣性思維,對抗下意識偏見,提高個人判斷力,做出更理智的決斷! 《零盲點思維》不只幫助一般人看清事實、辨析日常判斷、做對決策,對於想要提升推論力和決策力的職場工作者、企業主管,企圖避免做錯決定的人,以及對行為科學、心理學研究偏見影響人類決斷有興趣的人,書中建議的做法也都非常的實用、有效。 各界一致強推 朱家安|作家、哲學雞蛋糕腦闆 吳億盼|讀書e誌版主 徐慧玲|聆韵企管顧問創辦人 陳沛穎|臺中獨立書店 引書店店長 黃昭瑛|KKday營銷長 鄭俊德|閱讀人主編 亞當.格蘭特|《反叛,改變世界的力量》作者 安妮.杜克|《高勝算決策》作者) 提姆.哈福特|《親愛的臥底經濟學家》作者 要做出合理判斷,人最大的敵人是自己。一本診斷情緒偏見、部落思維並且給出實用解決方案的書,我希望自己十年前就讀過。——朱家安│作家、哲學雞蛋糕腦闆 雖然改變自己的想法和觀點是如此的困難,只要轉換成「偵察兵」的思考模式,看見不同的可能性,突然之間就會變得不如想像的困難。而且只要願意保持更新的空間,時常刻意操練,不需要是最聰明的人,也可以擁有不錯的判斷能力。——吳億盼(讀書e誌版主) 在進行一項決策時,你通常是快狠準做出決定,還是猶豫不決,遲遲無法定論呢?本書將和你分享8個洞察習慣,帶著好奇心探索相關的人事物,改變只專注眼前現象的慣性,一起提升做「對」選擇的判斷力。──徐慧玲(聆韵企管顧問創辦人) 《零盲點思維》是本精巧好讀的書。它不用理論堆砌「思考如何正確」,而是用適切的比喻融合理論精神,陪伴讀者認識自己的「想法」從何而來?情緒或外在因素怎麼讓人「自欺欺人」?當我們察覺這些影響,我們會更有機會理解並面對現實,並長出行動與改變的力量。──陳沛穎(臺中獨立書店 引書店店長) 「你究竟是想找出答案,還是只想捍衛你的立場和你所相信的?」本書提醒我們要有偵察兵的思維,保持對知識與智慧追求的謙卑(intellectual humility),這都是新時代人才很重要的能力,因為學習力與工具、資訊都相差不大時,心態就是競爭力的關鍵。——黃昭瑛(KKday 營銷長) 我們需要閱讀這本書,它告訴我們別再自欺欺人,透過有意識的正確犯錯,將能幫助我們突破思維限制,往零盲點思維進化。——鄭俊德(閱讀人主編) 本書引人入勝、發人深省,我們都能從中受益。——《華爾街日報》 閱讀本書能教會你更清晰地思考,更準確地審視自己,同時減少犯錯的次數。——亞當.格蘭特(Adam Grant),《反叛,改變世界的力量》、《給予》作者 發人深省的原創作品,閱讀有樂趣。——提姆.哈福特(Tim Harford),《親愛的臥底經濟學家》作者 對於所有想要在決策上更理性的人來說,《零盲點思維》是必讀好書。——安妮.杜克(Annie Duke),《高勝算決策》作者 蓋勒芙是理性主義社群的知識領袖,你會在《零盲點思維》中發現一種引人入勝、清晰的文字精華,出自她在這些話題上積累的非常重要的智慧。——泰勒.柯文(Tyler Cowen),《企業的惡與善》、《大停滯》作者 自從我看了蓋勒芙的TED演講後,「偵察心態」的想法就一直留在我的腦海裡,它是一種鏡頭,一旦你透過它看事物,世界就會變得更有意義。——提姆.厄本(Tim Urban),Wait But Why網站共同創辦人 蓋勒芙診斷出我們為何思考不清晰的原因,並建議具體的方法來提高我們的理性。這是一本會真正改變你思考方式的書。——蕭恩.卡羅爾(Sean Carroll),《Something Deeply Hidden》作者 蓋勒芙是世界上最聰明、最有趣的思想家之一。如果你讀了這本極讚的書,你會想得更清楚,看得更清晰,成為一個更有智慧的人。——約翰.海利(Johann Hari),《照亮憂鬱黑洞的一束光》作者 蓋勒芙憑藉其對科學文獻和大眾文化的廣泛了解,探索人類自我欺騙的非凡能力,並向我們展示如何在自欺的行為中發現自己。——菲利浦.泰特洛克(Philip Tetlock),《超級預測》作者 《零盲點思維》提供一個深刻、有趣、真正有用的指導,讓我們思考更清晰。——唐.摩爾(Don Moore),《Perfectly Confident》作者【目錄】 前言——心態決定思維判斷 第一部 下判斷的兩種心態 第1章 士兵心態 VS. 偵察心態 當你越能避免扭曲對現實的看法,判斷就會做得越好 第2章 士兵心態的局限 士兵心態給我們情感和社交的利益,卻也限制了我們 第3章 評估心態的成本與利益 成本與利益可能被高估或低估,你需要一張精確的地圖 第二部 自我意識影響判斷力 第4章 怎樣才算有偵察心態 探索五項偵察心態的標誌,降低大腦預設動機推論的危害 第5章 覺察偏見的存在 嘗試做五種思考實驗,你將意識到自以為的客觀是假的 第6章 自問你有多確定? 學會量化不確定性、做好校準,練習假設性賭注的技能 第三部 屏棄自我安慰的錯覺 第7章 如何應對現實 抑制負面情緒的想法與作為,不自欺、不將就 第8章 不自欺的激勵動機 接受變異與風險,你將贏得勝率高的賭注 第9章 不過度自信 坦承心中的不確定性,社交自信比知識自信更有力量 第四部 改變慣性思維 第10章 學會如何犯錯 出錯不代表做錯事,當它是漸進式更新與修正,實事求是 第11章 保持好奇和困惑 別認為他人不按你認可的方式行事就是不理智 第12章 逃離回聲室 從歧見中傾聽對立觀點,擺脫過濾泡泡與回聲室 第五部 身分認同影響判斷力 第13章 信念會改變身分認同 辨識身分認同的標誌,不受它局限想法與視野 第14章 輕持身分認同 別輕易貼上任何標籤,依循實證、靈活地思考 第15章 翻轉身分認同 突破舒適區,堅持真相,出錯也勇於承認 結語——從養成習慣開始 謝辭 附錄A 史巴克預測 附錄B 校準練習答案 注釋