公法二試全真模擬解題一本通（憲法、行政法） (2版)

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【簡介】 本書可分為公法的「實務見解」整理與「全真模擬考」兩部分。前半部分整理了憲法與行政法的實務見解；其中「憲法」包含至113年的重要憲法裁判，以爭點式分類、整理了重要的大法官意見書，用考點的形式呈現，讀者可直接以之作為答題參考；而「行政法」則包含了近年重要的大法庭與高等法院法律座談會的法律問題，並於「筆者的話」中幫讀者複習了相關的公法考點，以符合現在憲法、行政法結合出題的考試趨勢。 後半部分的全真模擬考，試題皆是作者自己設計的，仿國考出題，附超多參考法條，真的超擬真！期能藉由本書，提供讀者一些沒見過的實例題練習，讓讀者於考試前能實際動筆作答，提升應試實力！ 另建議可搭配飛律師的《行政法解題書》一起研讀，能帶領讀者迅速掌握行政法重要爭點意識，快速提升答題技巧的實力！ 【目錄】 PART 1　最新實務見解判決摘要 　壹　憲法 　　111年憲判字第11號 　　111年憲判字第12號 　　111年憲判字第13號 　　112年憲判字第1號 　　112年憲判字第8號 　　112年憲判字第11號 　　112年憲判字第16號 　　112年憲判字第17號 　　112年憲判字第18號 　　112年憲判字第20號 　　113年憲判字第3號 　　113年憲判字第5號 　　113年憲判字第6號 　　113年憲判字第7號 　　113年憲暫裁字第1號 　貳　行政法 　　最高行政法院109年度大字第1號裁定 　　109年度高等行政法院法律座談會提案第4號 　　109年度高等行政法院法律座談會提案第7號 　　110年度高等行政法院法律座談會提案第2號 　　110年度高等行政法院法律座談會提案第4號 　　111年度高等行政法院法律座談會提案第1號 　　111年度高等行政法院法律座談會提案第2號 　　111年度高等行政法院法律座談會提案第7號 　　112年度高等行政法院法律座談會提案第1號 　　112年度高等行政法院法律座談會提案第2號 　　112年度高等行政法院法律座談會提案第5號 　　112年度高等行政法院法律座談會提案第6號 PART 2　模擬試題 　第一週 　第二週 　第三週 　第四週

保險法題型破解 (13版)

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【簡介】 《題型破解》完整收錄重要題型，以體系化的編排方式呈現，以擬真的版面、字數作答，輔以關鍵字句提醒，陪您一起破解難題，找到打開國考大門的鑰匙。   鑒於司法官、律師二試考制面臨史上最大變動，保險法配分亦縮減為25分，為落實「一本書主義」，以便讀者從題目學習保險法，改版特色如下： 一、基本觀念 透過題目學習基本觀念，讓讀者在面對七彩變化球時，得以從基本觀念出發一一破解。 二、補充文章見解 針對近年命題方向，蒐羅新進學者及大師級教授的文章，將刁鑽爭點變紅中球，順利擊出滿貫全壘打。 三、整理近年重要修法 在修法比職棒總教練下台還頻繁的年代，整理近年重要修法，避免上了戰場才發現修法的窘境。 四、補充實務見解 本書篩選相關實務見解，並標示重點，提供讀者作為答題參考。 五、筆者個人碎碎念 藉由「本題關鍵字」協助讀者挑出題目的法律事實，佐以筆者《MURMUR》及《NOTE》，幫助考生建立解題思維，養成推導答案的能力。 【目錄】 Introduction 保險法重要修法專章暨基本觀念建構   Chapter 1 保險之概念 第一節 保險與類似保險 壹、保險制度功能 貳、界定「保險」 參、類似保險？ 題型 1-1-1 互助會是否為保險【99政大風管所第2題】   第二節 保險之要件 壹、危險 題型 1-2-1 危險偶發性、保險法第127條與第51條之關係【105北大財經法組第4題】 Try again 【104司法官第3題第1小題】 貳、補償需要性 題型 1-2-2 保險給付與過失相抵【100輔大財經法研第3題第2小題】 參、共同團體 肆、有償性 伍、獨立的法律上請求權   Chapter 2 保險契約 第一節 保險契約之性質 壹、雙務契約 貳、不要式契約 參、不要物契約 題型 2-1-1 要物契約、財產保險遲未繳納保險費之效果【102司法官第3題】 題型 2-1-2 契約成立前預繳保費，事故發生後保險人拒絕承保【106北大財經法組第4題】 Try again 【110台大丙、辛組第2題】 Try again 【96政大財法組第3題第2小題】 肆、最大善意契約 題型 2-1-3 最大善意原則作為保險人免責事由？【110政大第1題第2小題】 Try again 【100輔大財經法研第3題第1小題】   第二節 附合契約 壹、行政管制 題型 2-2-1 傷害保險殘廢等級之認定與保險示範條款之修正【葉啟洲教授文章改編】 貳、保險約款之訂入契約 題型 2-2-2 投資型保險、金融消費者保護法【104台大丙、辛組第4題（節錄）】 參、保險約款之解釋 題型 2-2-3 有疑唯利被保險人解釋原則、第54條第2項立法得失【94司法官第4題】 肆、保險約款之效力 題型 2-2-4 絕對強制規定、相對強制規定之分類依據【94律師第4題】 題型 2-2-5 肇事逃逸免責條款之解釋與效力【106台大丙、辛組第3題】   Chapter 3 保險利益 第一節 保險利益之主體 題型 3-1-1 被保險人是否須有保險利益？為胎兒投保是否有保險利益？【75司法官第4題】 題型 3-1-2 何人須有保險利益？何人有保險金請求權？【95司法官第4題第1小題】 題型 3-1-3 「家屬」及「生活費或教育費所仰給之人」的認定【80司法官第4題】 題型 3-1-4 抵押權人保險利益、民法第295條及第881條之運用【99北大財經法組第4題】   第二節 保險利益之存在時點 題型 3-2-1 人壽保險之保險利益存在時點、受益人應具保險利益？被保險人書面同意之行使【107司法官第3題第1、2小題】   Chapter 4 要保人之義務 第一節 據實說明義務 壹、概說 題型 4-1-1 最大誠信原則、保險法第64條之基本問題【96律師第4題】 Try again 【109政大財經法第1題】 題型 4-1-2 特約健檢是否免除告知義務？【111北大財經法組第4題】 Try again 【91政大財經法組第3題（節錄）】 Try again 【103台大丙、辛組第4題（節錄）】 題型 4-1-3 業務員之告知受領權【83司法官第4題】 Try again 【107調查特考第3題】 題型 4-1-4 被保險人與業務員共謀違反告知義務、保險費返還【104台大丙組第4題】 Try again 【105地方特考三等法制第4題】 Try again 【108台大丙組第2題】 題型 4-1-5 違反與事故發生間之因果關係、解除權行使對象【89司法官第4題節錄】 Try again 【109司律第2題】 Try again 【104高考法制第3題】 貳、違反效果 題型 4-1-6 解除權行使除斥期間、民法詐欺與告知義務違反【92司法官第3題】 Try again 【96北大財經法組第4題】 Try again 【100調查局特考第4題】 題型 4-1-7 告知義務違反、目的性限縮第64條第3項【111司律第2題】 Try again【98北大財經法組第4題】 題型 4-1-8 進階題─主附約告知義務違反、通知義務之違反與保險人喪失解除權之損害【100司法官第3題】 題型 4-1-9 進階題─重要性、健康險目的性限縮「不得免責」【106律師第2題第2小題】 Try again 【107政大財經法組第4題第1小題】 Try again 【104政大財經法組第4題】   第二節 危險增加及通知義務 題型 4-2-1 危險增加通知義務之評析【101政大財經法組第4題】 題型 4-2-2 被保險人職業變更、危險增加通知義務違反【101台大丙、辛組第1題第2小題】 Try again 【103地特法制第4題】 題型 4-2-3 違反客觀危險增加通知義務之法律效果【95律師第4題第2小題】 題型 4-2-4 危險增加之重要性、違反通知義務【107律師第3題第2小題】 題型 4-2-5 保險事故與危險增加間之因果關係、比例給付保險金【105律師第3題】   第三節 危險發生後之通知義務 題型 4-3-1 危險發生後之通知義務、通知期間可否特約延長或縮短？【96中正財經法組第3題】   第四節 救助義務 題型 4-4-1 救助費用償還、人身保險是否適用？【101北大財經法組第4題】   第五節 約定行為義務（特約條款） 題型 4-5-1 特約條款與告知義務【95政大風管所第3題】 題型 4-5-2 保險法第68條、第69條之評析【98政大民事法組第4題第2小題】 題型 4-5-3 特約條款與除外條款之區辨【103司法官第3題第1小題】 Try again 【102北大財經法組第3小題】 題型 4-5-4 進階題─特約條款與除外條款之區辨【110司律第2題】 Try again 【103地特法制第4題】   Chapter 5 保險人給付義務 第一節 主觀承保範圍 題型 5-1-1 第29條第2項但書之「故意」【97司法官第3題第2小題】 Try again 【107高考第4題第3小題】 題型 5-1-2 第29條第2項但書應增列「重大過失」及代理人之「故意」？【90律師第3題】 題型 5-1-3 使用人之故意、過失相抵【103司法官第2小題】 題型 5-1-4 以履約保證保險論要保人之故意【93北大財經法組第4題】 題型 5-1-5 共同被保險人故意導致保險事故發生【100律師第3題第1小題】 Try again 【102政大財經法組第 4 題第 3 小題】 題型 5-1-6 第109條第2項故意自殺仍賠條款【93高考法制第4題】 題型 5-1-7 第30條履行道德上義務【104政大財經法組第4題（節錄）】   第二節 給付數額（不足額、超額保險） 題型 5-2-1 定值保險相關規定是否有不當？【99律師第4題】 題型 5-2-2 不足額保險、超額保險【93輔大乙組第3題】 題型 5-2-3 不足額保險【102政大財經法組第4題第4小題】 題型 5-2-4 不足額保險與自負額條款【105高考法制第4題】 題型 5-2-5 不足額理賠共保條款【103高考第3題第1小題】 題型 5-2-6 保險人查明標的價值、善意超額保險【92北大財經法組第3題】 題型 5-2-7 善意超額保險應如何理賠？「部分損害」後契約之效力如何？【90高考三級法制第4題】 題型 5-2-8 惡意超額保險之效力【100北大財經法組第4題第1小題】 題型 5-2-9 「超額定值保險」的理賠【81司法官第4題】   Chapter 6 複保險 第一節 複保險之適用範圍 題型 6-1-1 釋字第576號解釋【99司法官第3題】 Try again 【109政大財經法第4題】 題型 6-1-2 人身保險、消極保險是否有複保險適用？【98台大丙、辛組第4題】 題型 6-1-3 消極保險是否適用複保險、醫療收據正本之效力【106司法官第2題第2小題】 Try again 【112台大丙、辛組第2題】   第二節 複保險之效力 題型 6-2-1 善意複保險之效力、我國採何種立法主義？【85司法官第4題】 題型 6-2-2 善、惡意複保險之效力【88律師第3題】 題型 6-2-3 複保險之判斷時點、善意複保險之效力【102律師第3題第1小題】   第三節 保險競合 題型 6-3-1 同種類競合條款之處理【104律師第3題第3小題】 題型 6-3-2 不同種類競合條款之處理【98政大財經法組第4題第2小題】   Chapter 7 保險代位 第一節 保險代位之目的、適用範圍及限制 題型 7-1-1 保險代位之目的【89台大丙組第4題第1小題】 題型 7-1-2 保險代位之適用範圍及時效【95司法官第4題】 題型 7-1-3 醫療費用保險是否適用保險代位？全民健保與保險代位【96台大丙組第4題】 題型 7-1-4 保險代位之限制【102律師第3題第2小題】   第二節 保險代位之數額 題型 7-2-1 不足額保險與保險代位、被保險人優先原則【113司律第2題】 Try again 【100北大財經法組第4題第2小題】 題型 7-2-2 自負額及被保險人優先原則【89台大丙組第4題】 題型 7-2-3 綜合題─保險代位【85台大丙組第4題】   第三節 妨礙代位 題型 7-3-1 妨礙代位【99政大風管所第1題】 題型 7-3-2 妨礙代位－保險人尚未給付【112政大財經法組第4題】 Try again 【109北大財經法第4題】   第四節 再保險與保險代位 題型 7-4-1 再保險與保險代位【98律師第4題】 題型 7-4-2 再保險人有無代位權？原保險人行使代位權時是否須扣除已受領之再保險金？【101東吳C組第3題】   Chapter 8 責任保險與保證保險 第一節 責任保險之事故發生及通知義務 題型 8-1-1 任意責任險與強制責任險的立法精神有何差異？【94東吳C組第4題】 題型 8-1-2 責任保險承保範圍、事故發生後通知義務【103律師第3題】   第二節 附加被保險人 題型 8-2-1 法定附加被保險人、代位權時效【97律師第4題】 題型 8-2-2 附加被保險人條款【 91司法官第3題第2小題】   第三節 保險人之參與權 題型 8-3-1 保險人參與權【100律師第3題（節錄）】 題型 8-3-2 保險人無故拒絕參與和解【99司法預試第2題】 題型 8-3-3 被保險人濫行認諾、自認之確定判決，不一定拘束責任保險人【110北大第4題】 題型 8-3-4 鄉鎮市調解委員會之調解對責任保險人有拘束力？【113北大財經法組第4題】   第四節 第三人直接請求權 題型 8-4-1 責任保險直接請求權之性質【104北大財經法組第4題】 Try again 【100北大第4題第2小題】   第五節 保證保險 題型 8-5-1 誠實保證保險與責任保險之差異【96司法官組第4題】 題型 8-5-2 損失發現期間條款之效力【95北大財經法組第4題】 Try again 【93司法官第4題】   Chapter 9 人壽保險 第一節 人壽保險之保險事故 題型 9-1-1 主動給付保險金、附約之效力依附條款與誠信原則【105司法官第3題】   第二節 被保險人同意權、兒童保單之禁止 題型 9-2-1 第105條修正前後比較【90司法官第4題】 題型 9-2-2 兒童保單的容許性、保險法第107條及第105條的評析【94台大丙組第3題】 題型 9-2-3 法定代理人得否代為行使同意權【104政大第4題】 題型 9-2-4被保險人同意權得否授權由他人簽名「代行」【112北大財經法組第4題】 Try again 【107司法官第3題第3小題】 Try again 【110政大第1題第1小題】 題型 9-2-5 借名投保人壽保險契約之契約效力？【113台大丙辛組第2題】 題型 9-2-6 第105條、第107條於人壽險及健康險之適用、契約聯立之效力【106司法官第2題第1小題】   第三節 人壽保險費 題型 9-3-1 第116條之修正評析【91政大民法組第4題】 題型 9-3-2 往取債務之給付遲延、保險法第116條復效【108司律第3題第1小題】 題型 9-3-3 復效時「危險程度重大變更」之認定【109台大丙、辛組第2題】 Try again 【112高考法制第3題】 題型 9-3-4 保險人於人壽保險費到期未付時對要保人之催告義務及義務免除【108政大財經法組第4題】 題型 9-3-5 保單價值準備金可否強制執行？【112司律第2題】 Try again 【111政大財經法組第4題】   第四節 受益人之指定 題型 9-4-1 受益人之指定權【103北大財經法組第5題】 題型 9-4-2 變更受益人之方式及未通知之效力【92中正財經法組第3題第2小題】 題型 9-4-3 受益人變更須以書面通知及保險人同意【106律師第2題第1小題】 題型 9-4-4 受益人同時存在原則【95律師第4題】 題型 9-4-5 受益權之喪失【112調查局特考第2題】 Try again 【94北大第4題】 題型 9-4-6 受益權與類名指定、危險增加與未通知事項間之因果關係【108北大財經法組第4題】   第五節 團體保險   Chapter 10 傷害保險、健康保險 第一節 傷害保險 題型 10-1-1 意外事故之「外來性」【105司特、調特、公證人第4題】 Try again 【86文化第4題第1小題】 題型 10-1-2 意外事故之「非自願性」【100政大財經法組第4題第1小題】 題型 10-1-3 意外事故與故意之舉證責任【100成大乙組第2題】   第二節 健康保險 題型 10-2-1 健康保險之保險事故、保險法第127條【108司律第3題第2小題】 題型 10-2-2 健康保險事故、傷害保險之「意外」【105政大財經法組第3題節錄】 題型 10-2-3 日間住院、住院請假與日額型住院醫療保險【葉啟洲教授文章案例改編】 題型 10-2-4 健康保險中住院必要性之認定【葉啟洲教授文章案例】 題型 10-2-5 健康保險「復效」觀察期間條款之效力【104司法官第3題第2小題】

刑事法二試全真模擬解題一本通（刑法、刑事訴訟法） (2版)

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【簡介】 　　作者依據自己備考法研所及司法官、律師的應屆上榜成功經驗，深入分析司律二試自106年改制以來的100分題型，在此基礎上挑選尚未在近年考古題出現或重要的考點，搭配近年實務裁判及重要學說論著，再結合全真模擬練習題，以作為考前總複習用書為目標，編寫出本書，讓讀者能在短時間內事半功倍的學習。內容架構如下： 　　一、收錄大量實務見解 　　本書精選近20則近年裁判內容，以此為基礎劃分16個大主題（刑法、刑訴各半），並於內文收錄截至成書時已公布之113年最高法院具有參考價值之刑事裁判、刑事大法庭裁定，其他與內文相關的裁判，以及憲法法庭判決，以利讀者掌握實務見解最新動向。 　　二、從實務見解看考點 　　歸納近年考古題尚未出現或曇花一現的新舊考點，方便讀者直擊未來出題機會較高的爭點。除了收錄實務見解，並依爭點繁雜度整理學說見解，以供完整熟悉，若有涉及解題的重要說明亦隨文一併呈現。 　　三、全真模擬 　　本書精選最新的法研所試題改編或自擬題，貼合司律二試題型出題方向，設計6回全真模擬練習題，供讀者熟悉所列的大小爭點及解題架構。 另建議搭配作者所著之《刑法解題書》一起研讀，能帶領讀者迅速掌握刑法重要爭點意識，快速提升答題技巧的實力！ 【目錄】 PART 1 考前實務見解節錄 壹 刑法 一、構成要件 （一）客觀歸責理論&相當因果關係 （二）構成要件錯誤的認定 二、違法性 （一）正當防衛的發動要件 （二）刑法第24條的體系定位與強制性緊急避難 （三）容許構成要件錯誤的認定與法律效果 三、罪責 （一）原因自由行為的論罪結構 （二）不作為型原因自由行為 四、未遂犯 （一）著手的認定標準 （二）不能未遂「無危險」的判斷 五、多數人參與犯罪 （一）共同正犯的認定 （二）犯意變更與共同正犯逾越 六、財產犯罪 （一）準強盜的檢驗 （二）詐欺罪客觀構成要件解釋 七、侵害社會法益犯罪 （一）使公務員登載不實&公務員登載不實的區辨 （二）交通犯罪體系 （三）現行法第185條之4的適用疑義 （四）其他實務見解 八、侵害國家法益犯罪 （一）收賄罪「職務上之行為」認定 （二）虛偽遷徙戶籍投票罪 （三）侮辱公務員罪 貳 刑事訴訟法 一、法官迴避 （一）迴避的傳統爭議 （二）迴避的其他爭議 二、訴訟客體＆上訴不可分 （一）單一性／同一性 （二）上訴不可分 三、上訴第三審＆沒收 （一）上訴第三審限制之基本爭議 （二）沒收（參與）程序之基本爭議 （三）第三人沒收＆上訴第三審 四、再審目標之認定 （一）利益再審制度 （二）再審目標之選擇—109台抗大1221 （三）再審目標之解釋—112憲判2 五、證據取得＆證據使用禁止判斷 （一）（新型態）強制處分取證之合法性審查—以「M化車」為例 （二）傳統強制處分爭點 六、證據能力概念、判斷體系 （一）證據能力概念＆判斷體系 （二）自然關聯性之運用—數位證據之驗真 七、對質詰問之衡平補償 （一）對質詰問之衡平補償 （二）傳聞例外爭議速覽 八、其他應留意爭點 （一）被告之重要權利 （二）國民參審程序爭議 （三）鑑定 PART 2 全真模擬 第一回 第二回 第三回 第四回 第五回 第六回

這是一本身分法解題書 (9版)

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【簡介】 【本書特色】 ●改版內容？報你知！ 新增113年度最新國考及法研所試題 -【113 司事官─法律實務組（三等）】 -【113 司特─家調官（三等）】 -【113 台大A卷】 -【113 台大B卷】 -【113 政大】 -【113 北大A卷】 ●必買原因？誰人知！ 　　觀察身分法往年考古題可以發現，題目重複率很高，大多集中在剩餘財產差額分配的計算以及遺產繼承分配，但近幾年又結合時事及修法，新增有關裁判離婚及遺囑方式的題目，讀者在準備考試的時候，要特別注意，尤其是準備研究所考試，記得多讀些教授的文章，考題很大概率就從那裡面出現，有唸就有分！ 　　本書主要是幫準備考試的讀者們整理歷年研究所及國家考試經常出現的考點，以及近期修法比較有考相的部分。用題目讓讀者複習身分法中比較容易成為考題的法條及章節！林老師和戴老師有特殊見解的部分，筆者也以題目帶觀念說明兩位老師的看法。 　　而本書解題是以身分法的兩大家─戴說及林說為中心，因為在考試當中時間有限，沒有辦法把各家學說一一並列，所以以這兩大家的見解為主，再適時的補充實務見解。希望可以提供讀者寫題時的架構跟鋪排，以及在考試有限的時間內應如何呈現答題內容，讓改題者可以一眼就看出答題的重點。 【目錄】 本書使用說明 1 如何準備身分法 5 體系表 9 親屬 Chapter1 通則 Topic1 親等計算 1-2 1.1 親屬關係及親等【筆者自擬】 1-2 Topic2 親屬關係之消滅 1-4 1.2 姻親關係之消滅【筆者自擬】 1-5 Chapter2 婚姻 Section1 婚約 2-3 Topic1 未成年之婚約 2-4 2.1 未成年婚約之要件【筆者自擬】 2-4 Section2 結婚 2-7 Topic2 結婚之實質要件 2-9 2.2.1 超越倫常的愛之直系姻親篇【108台大A卷（節錄）】 2-9 2.2.2 重婚立法之演進【改編自92律師】 2-13 2.2.3 協議離婚沒離好，之後怎麼結婚都沒效【108政大】 2-18 Topic3 婚姻形式要件 2-24 2.3 誰都可以當離婚證人嗎？【112台大A卷（節錄）】 2-24 Section3 婚姻之效力 2-26 Topic4 婚姻之普通效力 2-27 2.4 家庭生活費用與自由處分金【改編自97律師】 2-27 Topic5 夫妻財產制 2-31 2.5.1 民法親屬編施行法第6條之2【改編自85司法官】 2-31 2.5.2 民法親屬編施行法第6條之1【改編自89律師】 2-36 2.5.3 剩餘財產分配請求權1【105政大】 2-41 2.5.4 剩餘財產分配請求權2【111司律】 2-46 2.5.5 剩餘財產分配請求權3【93司法官】 2-51 2.5.6 剩餘財產分配請求權4【104律師】 2-55 2.5.7 剩餘財產分配請求權5【110司特─書記官（三等）】 2-61 2.5.8 剩餘財產分配之標的【102司法官】 2-63 2.5.9 配偶一方死亡之剩餘財產分配請求問題—民法第1030條之1修法（101.12.26）【筆者自擬】 2-68 2.5.10 老公壞壞送東西給小三正宮要如何反擊【106北大】 2-74 2.5.11 夫妻財產制之類型【筆者自擬】 2-77 Section4 婚姻之解消 2-82 Topic6 死亡 2-83 2.6 死亡宣告與婚姻關係【案例改編】 2-83 Topic7 離婚 2-85 2.7.1 不能人道是否屬不治之惡疾？【筆者自擬】 2-85 2.7.2 破綻主義＋贍養費＋剩餘財產分配標的【111台大A卷】 2-88 2.7.3 憲法法庭112年憲判字第4號判決+離婚判決確定前死亡+婚姻形式要件欠缺【112司律（節錄）】 2-92 2.7.4 憲法法庭112年憲判字第4號判決+破綻主義【113司事官─法律事務組（三等）】 2-97 2.7.5 約定贍養費行不行【113政大】 2-99 Chapter3 父母子女 Section1 婚生子女 3-3 Topic1 婚生子女之要件 3-4 3.1.1 婚生推定【筆者自擬】 3-4 3.1.2 婚生子女推定結合遺產分配【101司法官】 3-6 3.1.3 人工生殖之婚生子女【103律師】 3-12 Topic2 子女婚生性之推翻 3-16 3.2.1 婚生否認之訴【筆者自擬】 3-17 3.2.2 我的孩子都不是我的孩子【109司律】 3-21 3.2.3 確認親子關係存否之訴【104司法官】 3-30 Section2 非婚生子女 3-38 Topic3 認領 3-39 3.3.1 認領之訴與確認親子關係存否之訴【105政大】 3-39 3.3.2 反於真實認領之效力【改編自94律師、102台大（B卷）】 3-43 3.3.3 反於真實認領之效力round2─心甘情願戴綠帽【108司律（節錄）】 3-49 3.3.4 撤銷認領之限制【筆者自擬】 3-52 3.3.5 民法第1069條但書─認領後對第三人之效力【111司特─書記官（三等）】 3-55 Topic4 準正 3-56 3.4 胎兒之準正【筆者自擬】 3-56 Section3 收養 3-59 Topic5 收養之效力 3-60 3.5.1 收養效力發生之時點【案例改編】 3-60 3.5.2 養子女要跟誰姓＋認領之要件＋遺產分配【107北大】 3-64 Topic6 收養之終止 3-69 3.6.1 養孫制度之承認與否？【97司事官（三等）】 3-69 3.6.2 死後終止收養不可以顯失公平【108台大（A卷）（節錄）】 3-73 Topic7 綜合題 3-76 3.7.1 乙男有點綠【103台大（A卷）】 3-76 3.7.2 婚姻要件與同性伴侶收養他方子女之效力 【107司法官（節錄）】 3-81 Section4 父母之權利義務 3-85 Topic8 身分上之權限 3-86 3.8 親權【93律師】 3-86 Topic9 財產上之權限 3-91 3.9.1 父母對子女特有財產之處分權【86政大（勞社法組）】 3-91 3.9.2 父母對未成年子女特有財產管理之權限【改編自106律師（節錄）】 3-95 Chapter4 監護與扶養 Section1 監護 4-3 Topic1 未成年監護 4-4 4.1.1 未成年監護設置之要件【95律師】 4-4 4.1.2 未成年監護財產管理之限制【改編自106律師（節錄）】 4-11 4.1.3 未成年委託監護契約【112高考─法制（三級）】 4-14 Topic2 成年監護與輔助宣告制度 4-16 4.2.1 成年監護【105台大A卷（節錄）】 4-16 4.2.2 監護人職權【111台大B卷】 4-20 4.2.3 輔助宣告【筆者自擬】 4-23 Topic3 成年人之意定監護 4-26 4.3 成年人之法定監護與意定監護間之關係【案例改編】 4-26 Section2 扶養 4-31 Topic4 未成年子女之扶養 4-32 4.4 未成年子女受扶養之依據【94司法官（節錄）】 4-32 Topic5 夫妻間之扶養 4-38 4.5 夫妻間扶養之要件【76律師（節錄）】 4-38 Topic6 扶養義務之減輕或免除 4-41 4.6.1 扶養義務之減輕及免除─民國99年修法【99北大（節錄）】 4-41 4.6.2 扶養義務經減輕或免除之人，國家還可以向他全數請求老人緊急安置費用，這樣公平嗎？【109台大A卷】 4-44 繼承 Chapter5 遺產之繼承 Topic1 同時存在原則 5-4 5.1 同時死亡是否符合同時存在原則？【案例改編】 5-4 Topic2 繼承權喪失事由 5-9 5.2.1 遺贈準用民法第1145條【改編自91司法官】 5-9 5.2.2 民法第1145條第1項第5款之要件【96司法官】 5-13 5.2.3 當民法第1145條第1項遇到民法第1118條之1 【102律師】 5-19 Topic3 代位繼承 5-25 5.3.1 代位繼承之性質【筆者自擬】 5-25 5.3.2 第一順位繼承人於繼承開始前死亡【98司法官】 5-29 5.3.3 繼承人喪失繼承權時之代位繼承遇上遺囑侵害特留分 【106政大】 5-34 Section2 繼承回復請求權 5-38 Topic4 繼承回復請求權與所有物返還請求權 5-39 5.4.1 繼承回復請求權罹於時效【87律師】 5-41 5.4.2 失去繼承回復請求權之繼承人，還是繼承人─釋字第771 號解釋【108北大】 5-45 5.4.3 又是釋字第771號解釋【108司律（節錄）】 5-51 5.4.4 釋字第771號解釋繼承回復請求權VS所有物返還請求權【113台大A卷】 5-57 Section3 遺產分配 5-62 Topic5 拋棄繼承 5-63 5.5 拋棄繼承之性質【104政大】 5-63 Topic6 應繼分 5-69 5.6.1 民法第1144條第1款【改編自90律師】 5-69 5.6.2 遺產繼承搭配否認子女之訴【105司法官】 5-75 5.6.3 小孩誰的好複雜之確定遺產繼承人與遺產分配【105律師】 5-80 5.6.4 繼承人之分析與應繼分【改編自95司法官】 5-86 5.6.5 結婚過程好坎坷之確定遺產繼承人與遺產分配【103司法官】 5-90 5.6.6 誰才是繼承人、誰又是監護人【113司特─家調官（三等）】 5-96 5.6.7 當遺產繼承遇到收養人死亡，法院仍為收養認可之裁定 【104司法官】 5-98 Topic7 扣還 5-104 5.7 兄弟姊妹霸占死去父母存款時該怎麼辦？【109台大B卷】 5-104 Topic8 歸扣 5-109 5.8.1 歸扣之重要爭議問題【改編自92律師】 5-109 5.8.2 特別贈與額小於應繼分之價額【99司法官】 5-114 5.8.3 遺囑指定遺產分割方法之效力+特種贈與歸扣+特留分計算【113台大B卷】 5-118 Topic9 民國98年6月修法之考題 5-121 5.9.1 民法第1148條之1第1項【案例改編】 5-121 5.9.2 不肖子別想把遺產偷偷花掉不還人家【109政大】 5-126 5.9.3 民法第1148條之1第1項之「繼承人」解釋【101律師】 5-131 5.9.4 所得遺產清償繼承債務有剩餘，未受生前贈與之人可否搭 便車【101台大（B卷）】 5-136 5.9.5 透過法院清算【筆者自擬】 5-142 5.9.6 繼承人任性不透過法院的自己清算【101北大】 5-146 5.9.7 配偶一方死亡之剩餘財產分配及自己清算、透過法院清算 通通考出來【106台大B卷】 5-151 5.9.8 代位繼承人要不要歸扣＋繼承人沒有開具遺產清冊時，該 怎麼清償？【108台大B卷】 5-157 Chapter6 遺囑與特留分 Section1 遺囑之方式與效力 6-4 Topic1 遺囑之方式 6-5 6.1.1 自書遺囑【97司特─書記官（三等）】 6-5 6.1.2 自書遺囑之要件與遺囑能力【107司法官（節錄）】 6-9 6.1.3 代筆遺囑【筆者自擬】 6-12 6.1.4 不是每個人都可以當遺囑見證人與遺產分配【107政大】 6-15 6.1.5 代筆遺囑見證人之認定+遺囑侵害特留分+歸扣【110司律】 6-18 6.1.6 公證遺囑與遺囑侵害特留分【106台大A卷】 6-24 6.1.7 口授遺囑【112司特─公證人（三等）】 6-29 Topic2 遺囑之撤回 6-30 6.2.1 前後遺囑相牴觸之效力【105北大】 6-30 6.2.2 好幾份遺囑，到底要用哪一份？【109北大】 6-35 6.2.3 記載同一日期而內容相牴觸之遺囑效力【筆者自擬】 6-41 6.2.4 前後遺囑相互牴觸之效力與燒燙燙的釋字第771號解釋 【107台大A卷】 6-44 Topic3 遺贈 6-49 6.3.1 遺贈與指定應繼分【105台大A卷（節錄）】 6-49 6.3.2 遺贈與死因贈與【86司法官】 6-54 Section2 特留分 6-57 Topic4 特留分之扣減權 6-58 6.4.1 遺贈之要件【改編自102台大B卷】 6-58 6.4.2 遺贈未侵害特留分時之遺產分配【改編自87司法官】 6-62 6.4.3 遺贈侵害特留分之效力【102高考—法制（三級）】 6-67 6.4.4 特留分扣減權之標的【92司法官】 6-70 6.4.5 共同繼承人之扣減權【104台大A卷】 6-74 6.4.6 特留分扣減權之時效【112台大B卷】 6-79 6.4.7 遺囑信託侵害特留分【110台大B卷】 6-82 索引 Ⅰ

就是這本保險法體系＋解題書 (6版)

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就是這本保險法體系＋解題書 書號 : TOE01 編/著者 : 高宇 出版社 : 讀享 出版日期 : 2023-03-03 ISBN/ISSN : 9789574643578 書系 : 就是這本體系＋解題書 版別 : 6版 裝幀 : 平裝 18開 496頁 內容簡介 本書特色 保險法是國考的小科，占分不高，但因學說迥異紛爭不斷，準備起來不是那麼容易。加上近年來保險法試題越出越靈活，每讓考生有被突襲的感覺。 筆者為了降低保險法的學習時間跟難度，將學說簡化，用簡單易懂的方式處理爭議問題，盡量表格化，希望可以藉此提高該科的投資報酬率，讓考生有更多的時間投入其他大科，有效的分配時間跟精力。 目錄 本書使用說明 Ⅰ   １保險制度與保險利益 【第一節】保險制度的基本概念 1-4 一、危險與保險的關係 1-4 二、保險制度的定義 1-5 三、保險的種類 1-6 四、保險制度之要素 1-15 【第二節】保險契約的基本理論架構 1-22 一、保險契約基本架構之學說原型 1-22 二、保險利益總論 1-25 三、保險利益各論 1-55   ２保險契約效力論 【第一節】保險契約──總論 2-5 一、保險契約之原理原則 2-5 二、保險契約之法律性質 2-15 三、保險契約之契約條款解釋原則與條款效力 2-23 【第二節】保險契約之成立 2-53 一、一般成立要件 2-53 二、特別成立要件 2-65 專題研究──預收保費之相關爭議（兼論保險契約的擬制合致） 2-70 【第三節】保險契約之生效 2-80 一、一般生效要件 2-80 二、保險契約之無效事由 2-82 專題研究──信用壽險 2-83 專題研究──為未滿15歲之未成年人投保死亡保險之立法辯證未成年人死亡保險的法律限制與修正──再談保險法第107條的修正爭議 2-138 【第四節】保險契約權利義務與效力之變動 2-146 一、保險契約之解除事由㈠：惡意超額保險 2-147 二、保險契約之解除事由㈡：據實說明義務之違反（保§64） 2-174 三、保險契約之解除事由㈢：主觀危險增加通知義務之違反（保§59Ⅱ） 2-221 四、保險契約之解除事由㈣：特約條款之違反 2-233 五、保險契約之停效與復效 2-247   ３保險事故發生之權利義務關係 【第一節】雙方當事人之權利義務 3-5 一、保險人之義務 3-6 二、要保人、被保險人及受益人之權利義務 3-20 【第二節】受益人 3-31 一、受益人之定義 3-31 二、受益人之適用範圍 3-32 三、受益人之指定權人 3-33 四、受益人是否應具有保險利益 3-34 五、受益人之地位（受益權之性質──浮動狀態） 3-35 六、受益權之喪失 3-36 【第三節】保險代位 3-42 一、規範基礎 3-42 二、保險代位之行使要件 3-45 三、代位金額之計算（被保險人損害賠償請求權法定移轉之範圍） 3-50 四、附論：保險代位之性質（研究所專區） 3-58 五、保險代位之適用範圍 3-62 六、代位權之消滅時效 3-63 七、妨礙代位 3-68   ４保險法各論 【第一節】財產保險 4-4 一、火災保險 4-4 二、責任保險 4-9 三、員工誠實保證保險 4-33 【第二節】人身保險 4-44 一、人壽保險 4-44 二、健康保險與傷害（意外）保險 4-46   附錄──歷屆試題索引 A-1

2026就是這本公務員法體系＋解題書 (5版)

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【簡介】 　　公務員法就像一片森林。 　　外表乍看綠意盎然、平易近人（譯：相較於其他科，看起來好像技術含量不高，反正找時間背一背就好，得分應該很簡單）；但如果一股衝勁就衝進去，很容易迷失、甚至遍體麟傷。 　　作為曾經迷失、遍體鱗傷且好不容易爬出這片黑森林的我們，寫這本書最大的希望，就是作為大家的羅盤和地圖：先拉高視野，從宏觀體系的鳥瞰掌握，再切入到微觀觀念的逐步攻讀，加上從考試實戰角度改寫濃縮的函釋及解題素材，帶著大家在森林裡一起殺鬼打怪，不斷累積上榜技巧的經驗值。 　　不論你是愛探險的Dora，或是鬼盜船長Jack Sparrow，相信這本書會帶著你走出森林，找到屬於你的那片應許之地。 【目錄】 1公職與公務員 【第一節】公務員法裡常見的公職1-4 　　　　　第一項　總統、副總統1-4 　　　　　第二項　民選公職人員1-4 　　　　　第三項　政務人員1-5 　　　　　第四項　公務人員1-6 　　　　　第五項　聘用人員1-6 　　　　　第六項　約僱人員1-7 　　　　　第七項　工友 1-7 【第二節】考試愛考的比較分類1-8 　　　　　第一項　政務官vs.事務官─「學理上」的比較分類1-8 　　　　　第二項　政務人員vs.公務人員─「法制上」的比較分類1-8 　　　　　第三項　「法制上從廣義到狹義」的比較分類1-12 【第三節】公務員與國家之間的關係1-17 　　　　　第一項　特別權力關係1-17 　　　　　第二項　公法上職務關係1-17 【第四節】公務人員的權利、義務與責任1-19 　　　　　第一項　權利1-19 　　　　　第二項　義務1-20 　　　　　第三項　責任1-21 2任用 【第一節】基本結構2-5 　　　　　第一項　官等2-5 　　　　　第二項　職等2-5 　　　　　第三項　職等標準2-5 　　　　　第四項　職系2-5 　　　　　第五項　職系說明書2-5 　　　　　第六項　職組2-6 　　　　　第七項　職務2-6 　　　　　第八項　職務列等表2-6 　　　　　第九項　職務說明書2-6 【第二節】任用的資格要件2-10 　　　　　第一項　積極任用資格2-10 　　　　　第二項　消極任用資格2-10 　　　　　第三項　其他涉及任用資格的特別法2-13 【第三節】初任公務人員任用程序2-23 　　　　　第一項　分發任用2-23 　　　　　第二項　任用（派代）前的注意與查核2-24 　　　　　第三項　先派代理2-26 　　　　　第四項　送銓敘審定2-27 　　　　　第五項　先予試用2-28 　　　　　第六項　合格實授2-30 　　　　　第七項　任命（官）令2-31 【第四節】公務人員任用動態與銓敘主要規範2-32 　　　　　第一項　權理2-32 　　　　　第二項　調任2-33 　　　　　第三項　指名商調2-39 　　　　　第四項　擬任職務與任用資格銓敘2-42 　　　　　第五項　轉任2-43 【第五節】升職等與升官等主要規範2-44 　　　　　第一項　升職等2-44 　　　　　第二項　升官等2-44 【第六節】機關首長任用與遷調人員限制規範2-49 　　　　　第一項　應迴避任用之對象2-49 　　　　　第二項　不得任用或遷調人員之期間2-52 【第七節】任用的原則2-56 　　　　　第一項　要件規範2-56 　　　　　第二項　主要要件內涵與例舉2-56 【第八節】留職停薪2-58 　　　　　第一項　意涵2-58 　　　　　第二項　適用對象2-58 　　　　　第三項　「應予」留職停薪的要件2-58 　　　　　第四項　「得申請」留職停薪的要件2-59 　　　　　第五項　留職停薪期限2-60 　　　　　第六項　回職復薪2-60 　　　　　第七項　其他重點規範2-61 【第九節】其他人員2-65 　　　　　第一項　機要人員2-65 　　　　　第二項　聘用人員2-70 　　　　　第三項　約僱人員2-71 3陞遷 【第一節】陞遷基本觀念3-4 　　　　　第一項　陞遷的定義3-4 　　　　　第二項　辦理陞遷的必備要素3-4 　　　　　第三項　辦理陞遷的程序3-8 　　　　　第四項　辦理陞遷業務所禁止之行為3-9 【第二節】免經甄審（選）、不得陞任、優先陞任的特殊情形3-12 　　　　　第一項　免經甄審（選）3-12 　　　　　第二項　不得陞任3-15 　　　　　第三項　優先陞任3-16 【第三節】陞遷的原則3-20 4倫理與服務法制 【第一節】公務員服務法4-5 　　　　　第一項　公務員服務法的適用對象4-5 　　　　　第二項　應遵守之各項義務4-12 【第二節】公務員廉政倫理規範4-67 　　　　　第一項　基礎觀念4-67 　　　　　第二項　受贈財物規範4-68 　　　　　第三項　飲宴應酬規範4-69 　　　　　第四項　演講等活動規範4-72 【第三節】公務人員行政中立法4-73 　　　　　第一項　基礎觀念4-73 　　　　　第二項　不得作為或受限制之行為4-77 　　　　　第三項　應作為之行為4-88 　　　　　第四項　違反中立法的責任與處置4-91 【第四節】公職人員財產申報法4-97 　　　　　第一項　財產申報4-97 　　　　　第二項　受理申報之機關（構）4-98 　　　　　第三項　應申報之財產與併行義務4-99 　　　　　第四項　財產申報的期程4-103 　　　　　第五項　違反財產申報義務的罰則4-104 　　　　　第六項　罰鍰處理機關4-104 　　　　　第七項　財產信託4-112 【第五節】公職人員利益衝突迴避法4-115 　　　　　第一項　基本觀念4-115 　　　　　第二項　利益衝突與迴避義務4-121 　　　　　第三項　其他禁止圖利規範4-137 【第六節】公務人員交代條例4-153 　　　　　第一項　基本觀念4-153 　　　　　第二項　機關首長的移交、監交與接收4-153 　　　　　第三項　主管人員的移交、監交與接收4-154 　　　　　第四項　經管人員的移交、監交與接收4-155 　　　　　第五項　移交如有特殊情形的處理4-155 5考績 【第一節】考績委員會之成立5-5 　　　　　第一項　依據5-5 　　　　　第二項　職掌5-5 　　　　　第三項　組成人數與性別比例5-5 　　　　　第四項　成員產生方式5-5 　　　　　第五項　議決方式5-6 　　　　　第六項　保密及迴避義務5-6 【第二節】平時考核5-11 　　　　　第一項　意涵5-11 　　　　　第二項　平時考核獎懲5-11 【第三節】考績基本觀念5-14 　　　　　第一項　考績種類5-14 　　　　　第二項　考績年度內任職期間之計算方式5-14 　　　　　第三項　應予年終考績的對象5-14 　　　　　第四項　權理與調任同官等內低職等職務人員考績5-15 【第四節】年終考績5-16 　　　　　第一項　年終考績的意義與要件5-16 　　　　　第二項　年終考績的考核依據與項目5-16 　　　　　第三項　年終考績各等次之主要條件5-16 　　　　　第四項　年終考績之效果5-19 【第五節】另予考績5-20 　　　　　第一項　另予考績的意義與要件及辦理時機5-20 　　　　　第二項　另予考績的評分項目及各等次要件5-20 　　　　　第三項　另予考績獎懲的效果5-20 【第六節】年終辦理考績的程序5-21 　　　　　第一項　查明受考人數5-21 　　　　　第二項　主管評擬5-21 　　　　　第三項　考績委員會初核5-21 　　　　　第四項　機關首長覆核5-22 　　　　　第五項　報主管機關核定5-22 　　　　　第六項　送銓敘部銓敘審定5-22 　　　　　第七項　考績結果書面通知5-22 　　　　　第八項　考績執行5-23 【第七節】專案考績5-28 　　　　　第一項　專案考績的意義與要件5-28 　　　　　第二項　專案考績的種類、要件與獎懲效果5-28 　　　　　第三項　專案考績的辦理程序5-29 【第八節】考績的原則5-31 　　　　　第一項　綜覈名實5-31 　　　　　第二項　信賞必罰5-31 　　　　　第三項　準確客觀5-31 【第九節】懲處權行使期間5-33 　　　　　第一項　釋字第583號解釋5-33 　　　　　第二項　懲處權行使期間5-33 【第十節】與考績相關的過去大法官解釋重點5-34 　　　　　第一項　釋字第243號解釋5-34 　　　　　第二項　釋字第298號解釋5-34 　　　　　第三項　釋字第491號解釋5-35 6懲戒 【第一節】公務員應受懲戒之要件、移送與停職6-4 　　　　　第一項　須為懲戒法上之公務員6-4 　　　　　第二項　應受懲戒之要件6-5 　　　　　第三項　移送6-5 　　　　　第四項　停職與復職6-6 【第二節】法官迴避、判決、懲戒處分與上訴6-12 　　　　　第一項　懲戒法庭法官應迴避之要件6-12 　　　　　第二項　判決種類6-13 　　　　　第三項　若判決應為懲戒，則其懲戒處分輕重之標準6-15 　　　　　第四項　懲戒處分的種類與效果6-16 　　　　　第五項　懲戒權行使期間6-17 　　　　　第六項　上訴6-18 　　　　　第七項　懲戒處分之執行6-18 【第三節】懲戒與刑事、懲處之關係6-22 　　　　　第一項　懲戒與刑事之關係6-22 　　　　　第二項　懲戒與懲處之關係6-27 【第四節】再審之訴6-50 　　　　　第一項　要件6-50 　　　　　第二項　不變期間6-50 7權益保障與協會 【第一節】權益保障7-4 　　　　　第一項　公務人員保障法適用與準用對象7-4 　　　　　第二項　保障範圍與各項實體保障7-8 　　　　　第三項　復審要件與相關程序7-18 　　　　　第四項　申訴、再申訴要件與相關程序7-21 　　　　　第五項　因公涉訟輔助7-65 【第二節】協會7-69 　　　　　第一項　基本觀念7-69 　　　　　第二項　得加入協會之對象7-70 　　　　　第三項　協會職權7-70 附錄—歷屆試題索引1

就是這本勞社法體系＋解題 (4版)

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【簡介】 ✦收錄重點（新書） 　▍完善體系建構、臨場例題演練一次搞定，貫徹一本書主義，就是這麼簡單！ 　▍輔以圖表及表格方式說明，輕易理解深奧法律概念與複雜法令內容！ 　▍從實務見解及時事議題出發，補充學理上說明，問題意識與論述內容夠接地氣不走鐘！ 　▍收錄最新113司律考題！ 　▍因應法律增修與時事之增補   ✦改版重點（改版書） 　▍A部分工作時間，增加實務見解對「例假日違法出勤」之加班費不同算法，並對不同情形下之加班費計算之差異，進行比較。 　▍A部分增加「多數雇主概念」之介紹，還有因應「性別平等工作法」之增修，介紹「職場性騷擾之外部申訴流程」。此外，因應時事也概述了勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署職場霸凌案之行政調查經過。 　▍B部分第3章針對支配介入類型，增加「雇主監視行為」，以及在第4章透過113年律師考題，分析罷工合法性之相關爭議問題。 　▍C部分第4章增加關於勞保保費欠費處理之爭議問題，並且介紹在勞工職業災害保險及保護法下之處理模式。 【目錄】 本書使用說明Ⅰ   A勞動法總論與個別勞動法 1勞動法體系架構 【第一節】 勞動法之目的與性質 A-1-4 【第二節】勞動法之體系架構 A-1-5 【第三節】勞動法法源與適用 A-1-8 【第四節】勞動基準法之性質與特性 A-1-10 【第五節】勞動基準法的適用範圍 A-1-11   2勞動契約之定性 【第一節】從屬關係（從屬性）之判斷基準 A-2-4 【第二節】勞動契約與僱傭、委任、承攬契約間之區別 A-2-8 【第三節】保險業務員與保險公司間是否屬於勞動契約？ A-2-10 【第四節】經理人與公司間是否屬於勞動契約？ A-2-12 【第五節】餐飲平台外送員之勞工身分爭議 A-2-15 【第六節】從屬性特徵之統整 A-2-17 【第七節】勞動契約之一般性質 A-2-21   3勞動契約附隨義務群 【第一節】雇主附隨義務 A-3-4 【第二節】勞工附隨義務 A-3-10   4工資 【第一節】工資給付原則 A-4-4 【第二節】工資之定義 A-4-7 【第三節】平均工資 A-4-16 【第四節】工資給付之危險負擔 A-4-18 【第五節】最低（基本）工資與工資實際獲取之保護機制 A-4-29   5工作時間及休假 【第一節】工作時間之定義與種類 A-5-4 【第二節】變形工時 A-5-16 【第三節】工作日延長工時（工作日加班） A-5-21 【第四節】假日與請假 A-5-40 【第五節】正常工時除外規定 A-5-70     6勞動契約內容之約定與變更 【第一節】定期與不定期契約條款 A-6-5 【第二節】試用期間條款 A-6-11 【第三節】調職條款 A-6-19 【第四節】最低服務年限條款 A-6-28 【第五節】離職後競業禁止條款 A-6-36 【第六節】工作規則 A-6-51 【第七節】懲戒 A-6-58 【第八節】績效考核 A-6-63   7個別勞動關係之主體 【第一節】雇主 A-7-4 【第二節】女工 A-7-7 【第三節】童工 A-7-16 【第四節】附論：職場不法侵害 A-7-18   8非典型勞動關係 【第一節】概說 A-8-4 【第二節】派遣 A-8-5 【第三節】部分工時勞工 A-8-13 【第四節】從平台經濟工作者探討「準勞工」議題 A-8-20 【第五節】家內及電傳勞動者 A-8-22 【第六節】家事服務勞動者 A-8-23   9勞動契約終止 【第一節】總論 A-9-4 【第二節】解僱 A-9-7 【第三節】辭職 A-9-44 【第四節】預告期間 A-9-48 【第五節】資遣費 A-9-53   B 勞資爭議與集體勞動法 1勞動基本權 【第一節】勞動基本權（勞動三權）之內容 B-1-4 【第二節】勞動基本權之憲法依據 B-1-7 【第三節】附論1：工會組織與工會法 B-1-9 【第四節】附論2：工會參與代表制與勞資會議決議 B-1-14   2勞資爭議處理：總論、調解與仲裁 【第一節】勞資爭議處理法之適用主體 B-2-4 【第二節】勞資爭議類型 B-2-5 【第三節】勞資爭議處理期間之行為禁止義務 B-2-10 【第四節】調解 B-2-16 【第五節】仲裁 B-2-19   3不當勞動行為裁決制度 【第一節】不當勞動行為類型 B-3-4 【第二節】不當勞動行為雇主之認定 B-3-52 【第三節】不當勞動行為裁決程序 B-3-57 【第四節】簡介勞動事件法關於訴訟成本及保全程序之特別規定 B-3-73     4爭議行為與工會行動 【第一節】爭議行為 B-4-4 【第二節】團體行動權再建構 B-4-25   C 社會法與企業之社會給付   1社會法總論 【第一節】社會法概念與定義 C-1-4 【第二節】社會法體系與分類 C-1-6 【第三節】從勞動法到社會法—兼論企業社會給付 C-1-11   2社會法與憲法 【第一節】社會憲法與社會國原則 C-2-4 【第二節】社會法與法治國原則 C-2-7 【第三節】社會法與基本權 C-2-16   3社會保險概論 【第一節】社會保險之起源與目標 C-3-4 【第二節】社會保險基本原則 C-3-5 【第三節】社會保險財務 C-3-15   4勞工保險及職業災害保險制度 【第一節】勞工保險條例與「勞工職業災害保險及保護法」之沿革 C-4-4 【第二節】勞工保險及職災保險之關係人 C-4-6 【第三節】保險效力期間 C-4-22 【第四節】保險費用及分擔 C-4-32 【第五節】給付制度通則 C-4-41   5職業災害補償與保險給付 【第一節】職業災害「損害填補」系統 C-5-5 【第二節】職業災害之定義 C-5-7 【第三節】職業災害填補的對象及成立要件 C-5-9 【第四節】職業災害之民事賠償 C-5-17 【第五節】勞動基準法上之職業災害補償 C-5-18 【第六節】勞工保險（普通事故）與職業災害保險給付內容 C-5-28 【第七節】職業災害勞工之補助與津貼 C-5-49 【第八節】職業災害保險給付、補償與賠償三者間之抵充關係 C-5-55 【第九節】職業災害醫療終止「後」之職務安置與解雇 C-5-62   6勞工老年經濟安全相關制度 【第一節】我國老年經濟安全體系概況論 C-6-4 【第二節】勞工保險老年給付 C-6-5 【第三節】勞工退休金制度 C-6-10